มองประวัติศาสตร์ เห็นอดีต รู้อนาคต

วันนี้อยากหาคนคอเดียวกัน คนไทยเวลาพูดเรื่อง ยุทธศาสตร์ มักจะอ่านหรือ คุยกันแต่เรื่อง สามก๊ก ผม กลับพบว่ามีเรื่องหลายเรื่องที่น่าสนใจในประวัติศาสตร์โลก ที่คนไทยไม่ได้สนใจใน สายหลัก อย่าง สงครามกลางเมืองสหรัฐ หรือ American Civil War ที่เราสามารถเรียนรู้ได้มากมาย สมัยเรียนผมเคยชวนคุณแม่บ้านไป เมือง Vicksburg เพื่อดูว่าทำไมถึงยากลำบากมาก ในการยึด ที่นี่เป็นสมรภูมิที่ สำคัญมากอีกแห่ง

สิ่งที่น่าสนใจ คือ ฝ่ายใต้ หรือ confederate มีคนและทรัพยากรน้อยกว่า ฝ่าย เหนือ หรือ Union มากมาก แต่ ทหาร จะเก่งกว่าเพราะเป็นคนผจญภัยกว่า และ นายพลเก่งๆ อยู่กับฝ่ายใต้ มากมาย โดยเฉพาะสุดยอดนายพล Robert E. Lee การรบครั้งแรกแรก ต้นสงคราม ฝ่ายใต้มักจะชนะในสนามรบเสมอๆ เพราะ ความชำนาญที่เหนือกว่า และ ทีม นายพล ที่ เคลื่อนกองทัพๆได้ ลื่นไหลพิสดารกว่า จุดเปลี่ยนครั้งแรก คือ ความพ่ายแพ้ที่ Gettysburg ที่ ฝ่ายเหนือ ตัดสินใจโจมตีแล้วไม่สำเร็จ จนต้องล่าถอยไป ถึงแม้สองฝ่ายจะเสียทหารมากมาย แต่ ก็ไม่นับว่ามากเมื่อเทียบกับจำนวนทหารทั้งหมด แต่ สิ่งสำคัญ คือ ฝ่ายเหนือ รู้สึกว่า สามารถเอาชนะฝ่ายใต้ได้ ในสนามรบเหมือนกัน จุดเปลี่ยนที่สำคัญ คือ การเปลี่ยน ผู้นำ มาเป็นนายพล GRANT

นายพลแกรนต์ ไม่ใช่คนเก่ง ดูเท่ เหมือน นายพลลี เลย แต่ เขา เข้าใจว่า ที่ฝ่ายเหนือ แพ้ เพราะ ไม่เข้าใจ จุดแข็งของตัวเอง ว่า คือ ทรัพยากร และ กำลังคนที่เหนือ กว่า อย่าง ท่วมท้น ดังนั้น นายพลแกรนต์ เปลี่ยนวิธีใหม่ โดยขอให้ ประธานาธิบดี ลินคอล์น ส่งทหารมาให้มหาศาล แกรนต์ จะพยายาม ปะทะ กับฝ่ายใต้ อย่างหนักในทุกแนวรบ แต่ ไม่ ยอมให้เกิดผลแพ้ชนะ สุดท้ายฝ่ายใต้ ก็จะ ขาดคน ขาดอาวุธ เพราะ หาทดแทนไม่ได้ เนื่องจาก ถูกฝ่ายเหนือ ปิดล้อมทางทะเล ส่วนฝ่ายเหนือ สามารถหาคนและอาวุธอย่างไม่จำกัด ฝ่ายใต้ก็ถอยร่นลงมาเรื่อยๆ จนสุดท้าย นายพลลี และ ทหารไม่กี่พันคน ต้องยอมแพ้ที่ Appomattox เพราะถูกทหาร ฝ่ายเหนือ นับแสนล้อมไว้ ที่น่าอัศจรรย์มาก คือ ทหารฝ่ายใต้ทุกคน ยังยินยอมสู้ตายเพื่อนายพลลี จนวาระสุดท้าย เพราะ ความเป็นผู้นำที่ สุดยอดมากมาก

ประวัติศาสตร์ ช่วงนี้ สอนว่า การแข่งขันนั้น ต่อให้เข้มแข็งอย่างไร หากไม่นำจุดแข็งตัวเอง มา โจมตี จุดอ่อน ของ ศัตรู ให้ได้ผล ก็ไม่สามารถเอาชนะได้เลย แต่ องค์กร เดียวกัน ถ้ามีผู้นำที่ดี สามารถ เปลี่ยนองค์กร จาก ฝูงแกะเป็น ฝูงราชสีห์ ได้ และ เอาชนะได้ โดยการใช้ ยุทธศาสตร์ที่เหมาะสม และ การ ปฏิบัติการที่เหมาะสม อย่าลืมว่า ยุทธศาสตร์ คือ ความคิด แต่ การจะทำให้ได้ อยู่กับ “คน” ที่ อยู่ในองค์ การ ต้องมี ทัศนคติที่ ดี ความสามารถที่ดี และ ตั้งใจลงมือขับเคลื่อนกันอย่างจริงจัง การพัฒนา หา ผู้นำ จะได้ แนวคิด และ ยุทธศาสตร์ที่ดี แต่ การพัฒนา คน จึงทำให้ปฏิบัติจนบรรลุผลได้

ถ้าใครสนใจ ลองไปวิเคราะห์ สงครามเก้าทัพสมัยรัชกาลที่ 1 ของไทยนะครับ มีนวัตกรรมด้านยุทธวิธีในการทำสงครามใหม่ๆ มากมาย เลย เราถึงเอาชนะ ข้าศึกที่เหนือกว่าเราอย่างมหาศาลได้

ประวัติศาสตร์ มีเรื่องน่าสนใจหลายเรื่องนะครับ ให้ความคิดดีดีมากมาย ลองอ่านกว้างๆ อ่านทั้งโลก เลยครับ สนุกแน่